損害に対する責任の一般的な理由。 労働安全衛生 ロシア連邦の民法は次のように定めています。 責任の一般的根拠 危害を加えたため。 ロシア連邦民法第 1064 条「危害を加えることに対する責任の一般的根拠」 読み取り: 「1. 国民の人身または財産に生じた損害、および法人の財産に生じた損害は、損害を引き起こした者が全額補償する対象となります。 法律により、損害を賠償する義務は、不法行為者ではない人に割り当てられる場合があります。 法律または協定により、不法行為者が損害賠償を超える賠償を被害者に支払う義務が定められる場合があります。 2. 危害を加えた者は、その危害が自分の過失によらないことを証明した場合には、損害賠償を免除される。 法律は、不法行為者に過失がない場合でも、損害の賠償を規定する場合があります。 3. 適法な行為により生じた損害は、法律に定める場合には賠償の対象となります。 損害が被害者の要求または同意に基づいて引き起こされたものであり、不法行為者の行為が社会の道徳的原則に違反しない場合、損害の補償は拒否される可能性があります...」。 ロシア連邦民法第 1068 条も、検討中の問題にとって重要です。 「従業員によって引き起こされた損害に対する法人または国民の責任」: 「1. 法人または国民は、その従業員が労働(奉仕、公務)義務を遂行する際に生じた損害を補償します。 この章で規定する規則に関しては、雇用契約(契約)に基づいて仕事を行う国民も、民法契約に基づいて仕事を行う国民も、行為を行った場合、またはそうすべきであった場合には、従業員として認められます。関連する法人または国民の指示に基づいて行動し、安全に作業を行うための管理下にあります。 2. 事業組合及び生産協同組合は、その参加者(組合員)の事業活動、生産その他の組合又は協同組合の活動において生じた損害を補償する。」 「法人または国民は、その従業員が労働(公務、公務)の遂行中に生じた損害を補償する...」という要件は、労働安全の分野では非常に重要であり、雇用主が常に補償できることを意味します。これらの規定に基づいてのみ不法行為者として認められます。 全額払い戻し つまり、被害者は実際の損害だけでなく、逸失利益も補償されることになります。 法律は、損害に対する全額補償の原則に対する例外を定めています。 補償額を変更できる場合(減額または増額)。 したがって、攻撃に対しては、 危害に対する責任 一般的な理由により、次のものが必要です。
この罪悪感と因果関係を確立し、この罪悪感を証明する必要があります。 さまざまな活動やさまざまなメカニズムやプロセスの使用にはさまざまな危険があることは誰もが知っています。 したがって、ロシア連邦民法第1079条は、「他者に対する危険を増加させる活動によって引き起こされた危害に対する責任」を定めています。 特に、他者に対する危険性の増加に関連する活動を行う法人および国民(車両、機械、高電圧電気エネルギー、原子力エネルギー、爆発物、強力な毒物などの使用、建設およびその他の関連活動など)。損害が不可抗力または被害者の意図の結果として生じたものであることを証明しない限り、危険の増加源によって引き起こされた損害を補償する義務があります。 損害を補償する義務は、増大する危険の原因を所有する法人または国民にあります。 さまざまな種類の活動が非常に大きな危険をもたらす可能性があるため、ロシア連邦民法第 1065 条「危害の予防」では次のように規定されています。「1. 将来危害を引き起こす危険性が請求の基礎となる可能性がある」そのような危険を生み出す活動を禁止すること。」 人生においては、自分自身や他人に危害を加える危険を排除する際に、意図せずして自分自身に危害を加えた人に危害を加えなければならない場合があります。 第 1067 条「緊急事態における危害の付与」によれば、「緊急事態において引き起こされる危害、すなわち、危害を加えた者自身または他人に危害を加える恐れのある危険を、その状況下でこの危険が除去できない場合に排除すること」他の手段で排除された場合は、損害を与えた者が賠償しなければなりません。 裁判所は、そのような損害が生じた状況を考慮して、損害を与えた者の利益のために行為した第三者に損害を賠償する義務を課し、またはその第三者と損害を与えた人の両方を釈放することができます。損害の全部または一部を補償します。 必要防御の状態で生じた損害は、その限度を超えない限り補償の対象となりません。 州機関、地方自治体またはこれらの機関職員の不法行為(不作為)の結果として国民または法人に生じた損害(州機関または地方自治体による法令に従わない命令の結果など)法律またはその他の法的行為に基づく場合も補償の対象となります。 危害を引き起こす可能性のあるすべての加害者の中で、特に危険な物の所有者と労働者の所有者という XNUMX つの特別なカテゴリーが区別されることがはっきりとわかります。 しかし、彼らはほぼ全員が雇用主です。 これらすべてにより、雇用主はほとんどの場合、労働保護規則の不遵守の結果として従業員の健康に生じた損害を補償しなければならない状況につながります。 実務上、これらの(雇用主にとっての)追加費用の相当額が、雇用主による損害賠償を回避するための組織的な試みにつながることがわかっています。 世界とロシアの慣行は、雇用主と従業員の間のこの利益相反は、職業上のリスクに対する強制的な社会保険の助けを借りてのみ解決できることを明確に示しています。 著者: Fainburg G.Z.、Ovsyankin A.D.、Potemkin V.I. 面白い記事をお勧めします セクション 労働保護: ▪ 保険の提供 他の記事も見る セクション 労働保護. 読み書き 有用な この記事へのコメント. 科学技術の最新ニュース、新しい電子機器: タッチエミュレーション用人工皮革
15.04.2024 Petgugu グローバル猫砂
15.04.2024 思いやりのある男性の魅力
14.04.2024
その他の興味深いニュース: ▪ カニの歯磨き粉 ▪ 人工流星群
無料の技術ライブラリの興味深い資料: ▪ 記事 地産地消の食品を販売するベンダー。 労働保護に関する標準的な指示 ▪ 記事 XNUMX バンド KB アンテナ。 無線エレクトロニクスと電気工学の百科事典 ▪ 記事 専用電源。 無線エレクトロニクスと電気工学の百科事典 このページのすべての言語 ホームページ | 図書館 | 物品 | サイトマップ | サイトレビュー www.diagram.com.ua |