教育的および革新的なサービスのコンピューターテスト部門の責任者の職務内容

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教育およびイノベーションサービスのコンピューターテスト部門の責任者の職務内容。完全な文書

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I.総則

コンピュータテスト部門（以下、OCT）の責任者は管理・管理担当者に属します。
OCT の所長への任命と解任は、労働法に従って学長の命令によって行われます。
OCT の責任者には、高度な教育学または工学教育を受け、少なくとも 5 年の実務経験のある人が任命されます。
OCTの責任者は次のことを知っておく必要があります。

教育制度に関連する立法およびその他の規制法的行為。
大学で施行されている規制文書。
教育プロセスの組織;
教育学的管理の方法と形態;
教育機関の証明の手順;
制御手段を実行するための手順;
コンピュータテストシステムの分野で国内外の組織をリードした経験。
テストとコンピュータ技術に関する参考文献で使用される用語。
コンピュータ機器およびコンピュータテスト技術の開発の見通しと方向性。
従業員に対する賃金および重大なインセンティブの形態に関する現在の規制。
重要な資産を会計処理するための手順。
労働保護、安全対策、産業衛生、防火に関する規則と規範。

彼の活動におけるOCTの責任者は、以下によって導かれます。

ウクライナの法律、
大学憲章、
コンピュータテスト部門に関する規則、
コンピュータテストの実施に関する規則、
このジョブディスクリプション。

OCT の責任者は教育イノベーションサービスの責任者に直属し、その不在中は学務担当の副学長に直属します。
OKTの全職員、副学部長、コンピュータ試験研究所副所長はOCT所長に報告する。 OCT 所長が不在の間は、学長の命令に基づいて他の OCT 職員がその職務を遂行する。

II。公式の任務

OKTの責任者:

違法なものを除き、公的な権限の範囲内で与えられた上司の命令、命令、指示を部下の順序に従って実行する。
OCTの活動の一般的な管理と計画を実行します。
ポジションに必要な資格のレベルを維持します。
コンピュータテストの分野における大学の方針と戦略の策定に参加します。
大学でのコンピュータ試験を組織し実施するための方法、方法論的指示および推奨事項のタイムリーな準備、電子テストバンクの状態、コンピュータ試験分野における規制文書の学部、研究機関および部門への提供の管理を保証します。 ;
ISO 9000規格の要件に従って、テストの開発、組織、コンピュータテストの実施に関する学部、研究所、部門の作業を調整します。
欠陥の分析、コンピュータテストの過程における違反の原因の調査、コンピュータテストの品質を向上させるための提案の作成、および大学の関連部門の責任を高めるために必要な措置の実施の監視に関する作業を主導します。コンピュータテストの企画と実施の品質。
コンピュータテストの結果を記録し、関連する指標の統計記録を維持し、組織の品質とコンピュータテストの実施、およびコンピュータテストの結果に関する定期報告書を作成する作業を組織します。
OCT従業員の管理、部門従業員の職責の決定、OCT従業員採用時の初期研修の実施、従業員の資質や業務資質を考慮した合理的な人員配置の実施、資質向上のための施策の実施、勤務計画の策定部門の従業員。部門の職員による労働規律と大学の就業規則の実施を監視します。
職業倫理の規範を遵守します。
OCTの従業員のために安全で健康的な労働条件を作り出すための対策を講じています。

III。権利

OCT の長は、次の権利を有します。

OCTを代表して行動し、その権限の範囲内で大学の他の構造部門との関係においてOCTの利益を代表する。
コンピュータテストの開発と実施のために外部組織において大学を代表する。
OCT の活動に関する大学管理者の決定草案を知る。
学部職員の任命、異動、解雇に関する提案、昇進や罰則の賦課に関する提案を大学経営陣の検討のために提出する。
OCTの活動に関する大学の会議や会合に出席する。
彼らの義務に関連する問題の議論に参加する。
大学の活動を改善し、チームの作業方法を改善するための提案、OCTの活動についてのコメント、大学または学部の活動における既存の欠点を解消するためのオプションを大学の管理者に検討のために提出する。
個人的に、または他の構造部門の上級管理職に代わって、公務を遂行するために必要な情報および文書を要求する。
OCT に割り当てられたタスクの解決には、すべての構造部門の専門家が関与します (構造部門に関する規則で規定されている場合は、そうでない場合は大学管理者の許可が得られます)。
他の組織単位の責任者に、委託された単位で特定された欠陥について通知する。
権限内で文書に署名し、承認する。
割り当てられた公務の遂行およびこの職務内容に規定されている権利の行使における上級管理職からの支援の要求。

IV。責任

OCTの責任者は、次の責任を負います。

コンピュータ試験部門に関する規則に従って、部門に割り当てられた任務および機能を遂行しなかった、または不適切な遂行を行った場合。
OCTにおける人員の選択と配置、部下の労働状況と専門規律。
部門による作業計画の時期尚早または低品質の実施。
職務内容に定められた公務の不履行または不適切な履行。
大学の内部規則への違反。
重大な損害を引き起こす - 現在の労働法で定められた制限内で。

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